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Espace Talent - démonstration

Nadia Belkacem

Dix ans à faire tenir un service complet chaque soir, sans jamais l'appeler « opérations ».

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My Learning Journey

4 apprentissages sur 5 n'ont été demandés par personne. Ce que la personne apprend sans qu'on le lui prescrive est un signal fort.

  1. 2024-02

    Tableur avancé et modélisation

    AutoformationNon prescrit

    Pourquoi : Je voulais comprendre mes chiffres au lieu de les subir.

    Désormais capable de : Construire un modèle de marge par service et par jour.

  2. 2024-07

    SQL - niveau lecture et jointures

    AutoformationNon prescrit

    Pourquoi : Pour aller chercher les données sans dépendre de personne.

    Désormais capable de : Extraire et croiser des données de caisse sans aide.

  3. 2024-11

    Certification gestion de projet

    CertificationNon prescrit

    Pourquoi : Traduire ce que je fais déjà dans un vocabulaire compris ailleurs.

    Désormais capable de : Cadrer un projet avec jalons, risques et parties prenantes.

  4. 2025-03

    Lean appliqué aux services

    AutoformationNon prescrit

    Pourquoi : Mes refontes de flux étaient intuitives, je voulais une méthode.

    Désormais capable de : Cartographier un flux et identifier les temps d'attente évitables.

  5. 2018

    HACCP

    Formation

    Pourquoi : Obligation réglementaire.

    Désormais capable de : Tenir un plan de maîtrise sanitaire.

Apprendre est une capacité : ce que la personne fait quand elle ne sait pas en dit souvent autant que ce qu'elle sait aujourd'hui.